Berdintasuna Zerbitzua

Zereginak

  • Udal Berdintasun Plana eta plana osatzen duten programak diseinatzea, bultzatzea, koordinatzea, jarraipena egitea eta ebaluatzea.
  • Inplikatutako hainbat eragilerekin harremanak eta elkarrizketarako eta parte hartzeko bideak ezartzea.
  • Berdintasun arloko gaiei eta baliabideei buruzko informazioa eta komunikazioa.
  • Udal Sailei aholkuak ematea eta eurekin elkarlanean aritzea genero berdintasunaren arloan, prestakuntza beharrak diagnostikatuz eta horiei aurre egiteko proposamenak eginez.
  • Herritarrak sentsibilizatzea genero-desberdintasunaren egoeraz eta berdintasuna sustatzeko behar diren neurriez, intersekzionalitatea kontuan hartuta.
  • Berariazko baliabideak sortzeko edo egokitzeko abiada eta proposamena herritarrek eureneskubideak balia eta egikari ditzaten.
  • Balizko diskriminazio-egoerak antzematea eta egoera horiek desagerrarazteko neurriak bultzatzea.
  • Indarkeria matxistaren arloan esku hartzeko esparrua definitzea, sozializatzea, koordinatzea eta ebaluatzea.
  • Ahalduntze feministarako guneak eta programak bultzatzea.

Azken urteotan, Vitoria-Gasteiz udalak sustatu dituen lan prozesuak zeharkakoak eta sailartekoak izan dira, eta parte-hartzean oinarritu dira. Horrek udal organigramaren barruan kokapen hobezina ematen die Berdintasunerako Zerbitzuari eta hark egindako lanei eta zereginei.

Memoriak

Informazio gehiago: Berdintasunerako Planak – Argitalpenak - Araudia

Web orrialde honetan erakutsitako informazioak zeure informazio-beharrak betetzen ez baditu, eskatu behar dituzun argibideak Herritarren Postontziaren bidez.